Kvinne i en togkupé ser ut av vinduet mot fjellsiden på Flåmsbana
Fordelsportal for bedrifter

Bedriftens avtaler, alltid oppdatert

Alle avtalene bedriften har forhandlet frem, samlet der de ansatte finner dem.

Kom i gang gratisSe hvordan det fungerer

Gratis opp til 100 brukere. Ansatte betaler aldri.

Har bedriften allerede Avtalor? Logg inn med jobb-e-posten

Slik ser det ut

Hele portalen, fra administrator til ansatt

Administratoren ser alle avtalene og hvor mange som bruker dem. De ansatte finner dem på telefonen.

Avtalor på desktop og mobil: administratoren i Lyngheim Gruppen ser elleve avtaler og at 155 av 230 ansatte bruker portalen, og en ansatt ser hotellavtalen på telefonenAvtalor på desktop og mobil: administratoren i Lyngheim Gruppen ser elleve avtaler og at 155 av 230 ansatte bruker portalen, og en ansatt ser hotellavtalen på telefonen
Eksempel. Navn og tall er oppdiktet.
Problemet

Fordelene finnes. De blir bare ikke brukt.

  • Avtalene er gode. Ingen vet om dem.

    Dere har forhandlet frem tolv avtaler. De ansatte husker to.

  • Du er blitt vedlikeholdsavdeling

    Hver gang en leverandør endrer pris eller vilkår, er det du som skal oppdatere intranettsiden.

  • Du vet ikke hva de er verdt

    Når avtalen skal reforhandles, har du ingen tall.

For de ansatte

Alt de trenger, i lommen

Den ansatte logger inn med jobb-e-posten, søker seg frem, og finner koden eller lenken rett i kortet. Ingen passord å huske, ingen PDF å lete etter, og aldri en betingelse som er utdatert.Ingen passord, og ingen PDF å lete etter.

  • Innlogging med jobb-e-post, uten passord
  • Søk og kategorier i stedet for en lang liste
  • Koden ligger i kortet, klar til bruk
Kvinne sett bakfra ved et kafébord i varmt vinduslys
Slik fungerer det

Tre steg, og avtalene vedlikeholder seg selv

Bedriften eier avtalene, leverandøren eier innholdet.

  1. Bedriften legger inn avtalene

    HR eller innkjøp samler avtalene og inviterer leverandørene inn.

  2. Leverandøren vedlikeholder sitt kort

    Fordel, steg, vilkår og gyldighet, merket «Oppdatert av leverandør».

  3. Ansatte finner og bruker avtalen

    Logg inn med jobb-e-post, søk, og bruk koden eller lenken.

Utforsk

Legg inn avtalene dere har. Finn dem dere mangler.

Avtalene dere allerede har forhandlet legger dere inn selv, og de ligger side om side med resten. Under Utforsk finner dere leverandører innenfor hotell, trening, forsikring, mat og mer, og kan hente inn en ny avtale uten å ringe rundt.Under Utforsk henter dere inn nye avtaler uten å ringe rundt.

  • Eksisterende avtaler inn på minutter
  • Leverandører samlet i kategorier
  • Be om tilbud direkte i portalen

Eksempel. Navn og tall er oppdiktet.

Komme i gang

Alle avtalene inn på en kveld, ikke et kvartal

Last opp bunken som den er: PDF-er, bilder eller innlimt tekst. Vi leser hvert dokument og fyller ut avtalekortet på norsk og engelsk. Dere ser over, justerer og publiserer én og én. Alt dere har kommer med: rabattavtaler, forsikring, pensjon, sponsede ordninger og det dere ordner selv.Vi fyller ut avtalekortet på norsk og engelsk, og dere publiserer.

  • Last opp PDF, bilde eller tekst, så fylles kortet
  • Ferdige maler for forsikring, pensjon, mobil og trening
  • Alle typer avtaler samlet på ett sted

Eksempel. Navn og tall er oppdiktet.

Avtalor Specials

Avtaler vi har forhandlet ferdig for dere

Specials er fordeler Avtalor har forhandlet på vegne av alle bedriftene på plattformen. Dere velger dem med ett trykk, og de står hos de ansatte med det samme. Leverandøren holder kortet oppdatert, så dere slipper både forhandling og vedlikehold.Ett trykk, så står de hos de ansatte.

  • Ferdig forhandlet, ingen egen avtale å signere
  • Ett trykk, så ser de ansatte den
  • Leverandøren vedlikeholder kortet, ikke dere
Hva du får

Én portal, tre perspektiver

Ansatt

Alle bedriftens avtaler i lommen, med koden rett i kortet.

Bedriftsadmin

HR og innkjøp ser nye tilbud fra leverandørene og godkjenner dem.

Leverandør

Send nyheter til bedriftene, og se hvem som åpner og klikker.

Eksempel. Navn og tall er oppdiktet.

Bruk og verdi

Gå inn i reforhandlingen med tall

  1. Andelen ansatte som bruker portalen
  2. Visninger og klikk per avtale
  3. Varsel før en avtale utløper

Eksempel. Navn og tall er oppdiktet.

Lansering

Lanseringen er skrevet ferdig

Den vanligste grunnen til at en fordelsportal aldri blir tatt i bruk, er at ingen fikk sagt fra. Avtalor gir deg e-posten, Teams-meldingen og plakaten med QR-kode, ferdig utfylt med bedriftens navn og adresse. Du trykker send.Alt er ferdig utfylt. Du trykker send.

  1. E-post til alle ansatte, klar til å sendes
  2. Melding til Teams eller Slack
  3. Plakat med QR-kode til pauserommet

Eksempel. Navn og tall er oppdiktet.

Priser

Gratis opp til 100 brukere

Ansatte betaler aldri. Fra bruker 101 koster det 500 kr i måneden pluss en sats per bruker som synker når dere vokser.

StarterFor små bedrifter0 krfor alltid
  • Inntil 100 brukere
  • Alle avtaler, søk og kategorier
  • Leverandørene vedlikeholder kortene
  • Lanseringspakke og statistikk
  • Avtalor-adresse: dittnavn.avtalor.com
Kom i gang gratis
ProOver 100 brukere
450 krper måned, faktureres årlig4,46 krper bruker i snitt
  • Fra 101 brukere
  • Flere e-postdomener
Kom i gang med Pro

Satsen faller fra 5,10 kr til 0,08 kr etter hvor mange dere er. Månedlig eller årlig, og dere kan si opp til neste periode.

Klar til å samle avtalene? Kom i gang gratis.

Ingen passord, ingen integrasjon, ingen oppsigelsesfrist.

Kom i gang gratis
Én lenke, alle avtalene.
Personalfordeler og bedriftsavtaler samlet på ett sted